北京萬通地產(chǎn)《幫助主動脈 打通微循環(huán)》管理技能培訓項目報道
2013-7-22 14:47:50
萬通地產(chǎn)為打造卓越的管理體系，建設良好的人本工作環(huán)境，自2006年引入蓋洛普公司Q12工作環(huán)境測評與管理體系。百年基業(yè)根據(jù)Q12，為萬通地產(chǎn)設計了一系列的培訓課程，幫助萬通經(jīng)理層更好的掌握管理員工的技巧與方法。
百年基業(yè)根據(jù)Q12-IMPACT輔導計劃設計完成的三個階段的管理技能提升課程。分別從評估人、要求人、激勵人以及輔導人四個方面進行培訓。
百年基業(yè)會在未來6月-10月為萬通地產(chǎn)提供三個階段的培訓課程以及訓后作業(yè)，以保證培訓成果落地，更好的進行培訓成果轉(zhuǎn)化。
二零零八年六月
