中糧集團中國食品有限公司就領導力系統(tǒng)提升項目達成初步合作意向
2013-7-22 14:47:50
目前中國食品有限公司作為中糧集團的九大業(yè)務平臺之一，十分重視管理者領導力培訓。
基于中國食品公司的人力資源管理基礎和培訓發(fā)展現狀，根據中國食品公司對管理者領導力能力指標和四級干部領導力能力的行為標準，百年基業(yè)顧問進行整合開發(fā)形成特色的“LDP2領導力提升” （Leadship Development Program）品牌項目。
此項目結合中糧集團的管理思想和企業(yè)文化，整合并創(chuàng)新形成經理領導力提升課程，進一步打通各管理層級的管理語言，形成管理語言的“一致性”。
百年基業(yè)專家團結合領導力最佳實踐案例，并根據中國食品公司領導能力描述及維度，通過培訓項目系統(tǒng)性設計、有針對性的課程開發(fā)和案例應用，重點加強了培訓輔導、案例作業(yè)等培訓效果跟進轉化方法，以打造一支專業(yè)而且高素質的管理隊伍，從而滿足公司戰(zhàn)略對領導與管理人才的需求。
二零零八年四月
